Главная->Фінанси->Содержание->Розділ 13. Облік розрахунків з оплати праці

Бухгалтерський фінансовий облік (частина 3)

Розділ 13. Облік розрахунків з оплати праці

Вправа 3

Нарахуйте заробітну плату, здійсніть утримання з неї, проведіть відрахування на соціальні заходи та покажіть усі господарські операції на рахунках бухгалтерського обліку. У поточному місяці 22 робочих дні. На підприємстві 40-годинний робочий тиждень.

1. Прокопчук Л. Б., директор — оклад 2300 грн, відпрацював повний місяць, у тому числі перебував у відрядженні 8 робочих днів. Заробітна плата за два попередніх місяці — 4480 грн, кількість робочих днів — 43.

2. Романова С. М., бухгалтер — оклад 1770 грн, перебувала на лікарняному 9 робочих днів. Заробітна плата за шість попередніх місяців 10 580 грн, кількість робочих днів — 124.

3. Павлова Т. Р., робітниця — тарифна ставка 5,40 грн/год., відпрацювала 16 днів, 6 ро-бочих днів перебувала у відпустці (відпустка 24 календарних дні, на поточний місяць припадає 8 календарних днів). Зарплата за дванадцять попередніх місяців — 11 270 грн. Пенсіонерка.

Вправа 4

На підставі наведених даних нарахуйте заробітну плату працівникам за звітний місяць, здійсніть необхідні утримання із заробітної плати. Розрахуйте загальну суму відрахувань на соціальні заходи. Скласти розрахунково-платіжну відомість та заповніть журнал реєстрації господарських операцій.

Організаційні питання:

1. На підприємстві 40-годинний робочий тиждень.

2. Підприємство має два виробничих підрозділи: цех № 1 та цех № 2.

3. Робітникам цеху № 1 нарахування заробітної плати здійснюється за погодинною систе-мою.

4. Робітникам цеху № 2 нарахування заробітної плати здійснюється за відрядно-пре-міальною системою. Місячна норма виготовлення продукції — 105 штук, розцінка за-лежить від встановленого розряду. Премія нараховується у розмірі 10% за виконання норми та 0,8% за кожний відсоток перевиконання норми від оплати праці за розцінкою.

5. Наказом по підприємству директору нарахована премія — 10%, головному бухгалтеру та менеджеру зі збуту — 8%.

Таблиця 1

Інформація про працівників підприємства

№ з/п Працівники підприємства Додаткові дані

1 Робітники цеху №1: Бєлкіна Т. І. 6-й розряд, має одну дитину у віці до 18 років та є самотньою матір’ю

Ковальова В. П. Працює неповний робочий тиждень (5 годин на день), отримує допомо-гу по догляду за дитиною до досягнення нею 3-го віку, 5-й розряд, стаж роботи — 6 років 8 місяців

2 Робітники цеху № 2: Карпов О. М. Має право на чергову відпустку — 24 календарних дні

Максимова М. Д. Має 2-х дітей у віці до 15 років, має право на чергову відпустку — 24 календарних дні та на додаткову відпустку (кількість днів визначити самостійно)

Власенко С. С. Стаж роботи — 9 років 4 місяці

3 Працівники управлінсь-кого персоналу: Біленко С. І. Оподаткування доходу здійснюється на загальних підставах. Відпрацю-вав повний місяць.

Сидорчук Н. П. Стаж роботи — 7 років 3 місяці, є платником аліментів на одну неповно-літню дитину (мінімально встановлений законодавством розмір)

Давиденко Н. О. Інвалід ІІ групи

Бухгалтерський фінансовий облік: теорія та практика

Таблиця 2

Перелік тарифних ставок та відрядних розцінок відповідно до розрядів, грн

Ставки/ розцінки 1-й розряд 2-й розряд 3-й розряд 4-й розряд 5-й розряд 6-й розряд

Погодинна 5,10 5,50 5,70 5,90 5,10 5,30

Відрядна 5,25 5,30 5,40 5,45 5,60 5,70

Таблиця 3

Витяг з нарядів на відрядні роботи по цеху № 2

№ з/п П.І.Б. робітника Табел. номер Розряд Виробіток, виробів

1 Карпов О. М. 3 4 120

2 Максимова М. Д. 4 2 90

3 Власенко С. С. 5 5 105

Таблиця 4

Витяг з табеля використання робочого часу по цеху № 1 та по цеху № 2

№ з/п П.І.Б. робітника Табел. номер Відпрацьо-вано днів в основний час Відпра-цьовано надурочно, годин Відпра-цьовано у вихідні дні, днів Дні хвороби Дні відпустки

1 Бєлкіна Т. І. 20 ? 7 3

2 Ковальова В. І. 18 ? 10(з 10.02)

3 Карпов О. М. 3 ? 5

4 Максимова М. Д. 4 ? з 23.02

5 Власенко С. С. 5 ? 4(з 03.02)

Таблиця 5

Витяг зі штатного розпису

№ з/п П.І.Б. працівника Посада Кількість посадових одиниць Посадовий оклад

1 Біленко С. І. Директор 1 1350,00

2 Сидорчук Н. П. Гол. бухгалтер 1 1050,00

3 Давиденко Н. О. Менеджер 1 980,00

Таблиця 6

Витяг з табеля використання робочого часу управлінського персоналу

№ з/п П.І.Б. працівника Відпрацьовано

днів в основний

час Дні хвороби Дні перебування працівника у відрядженні Дні відпустки

1 Біленко С. І. ? — — —

2 Сидорчук Н. П. ? 3(з 03.02) — з 23.02

3 Давиденко Н. О. ? — 5(з 12.02) —

Розділ 13. Облік розрахунків з оплати праці

Таблиця 7

Дані про оплату праці за шість попередніх місяців

№ з/п Види виплат Ковальова В. І. Власенко С. С. Сидорчук Н. П.

1 Нараховано за основний час 4496,00 4320,00 5300,00

2 Надбавки за проф. майстерність — 30,00 —

3 Премії за економію ресурсів 30,00 100,00 —

4 Допомога по догляду за дитиною 320,00 — —

5 Одноразова матеріальна допомога 200,00 120,00 —

6 Відпускні — — 220,00

8 Допомога з тимчасової втрати пра-цездатності 120,00 (8 роб. днів) — 150,00 (5 роб. днів)

9 Дотації на проїзд — — 40,00

Таблиця 8

Дані про оплату праці за два та дванадцять попередніх місяців

№ з/п Види виплат Максимова М. Д. (за 12 м-ців) Сидорчук Н. П. (за 12 м-ців) Давиденко Н. О. (за 2 м-ці)

1 Нараховано за основний час 4340,00 10200,00 1120,00

3 Премії за економію ресурсів 50,00 — —

4 Виробничі премії — 210,00 200,00

5 Одноразова матеріальна допомога 140,00 — —

6 Відпускні — 220,00 —

8 Допомога з тимчасової втрати пра-цездатності 280,00 (18 роб. днів) 150,00 (5 роб. днів) —

9 Дотації на проїзд — 40,00 40,00

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55

Категорії

Бухгалтерський фінансовий облік (частина 3)

Схожі підручники